المدققة العامة لكندا تحذر: تراكم 233 ألف راتب يهدد موظفي الحكومة قبل الانتقال للنظام الجديد

وجد تقرير للمراجع العام الكندي أن التقدم في معالجة تراكم معاملات الدفع في نظام فينيكس القديم لا يزال محدوداً، مما يؤثر على آلاف الموظفين. وحذر التقرير من أن عدم تسوية هذا التراكم قبل الانتقال إلى النظام الجديد داي فورس قد يؤدي إلى نقل الأخطاء الحالية وتقويض فعالية النظام الجديد.

حذرت المراقبة العامة لكندا من أن الحكومة الفيدرالية لديها وقت محدود لمعالجة تراكم أكثر من 233 ألف معاملة رواتب من نظام فينيكس القديم قبل أن تنتقل الأخطاء إلى النظام الجديد داي فورس. على الرغم من أن مشروع التحول يُدار بشكل جيد، فإن التقدم في إزالة هذا التراكم الذي يؤثر على 133 ألف موظف على الأقل لا يزال محدودًا.

حذرت المراقبة العامة لكندا من أن الحكومة الفيدرالية لديها وقت محدود لمعالجة تراكم أكثر من 233 ألف معاملة رواتب من نظام فينيكس القديم قبل أن تنتقل الأخطاء إلى النظام الجديد داي فورس. على الرغم من أن عملية الانتقال تُدار بشكل جيد ومن المتوقع أن تكون فعالة من حيث التكلفة، فإن التقدم في معالجة التراكم لا يزال محدودًا.

حذرت المدققة العامة لكندا الحكومة الفيدرالية من أن الوقت المتبقي لتصفية تراكم معاملات الرواتب في نظام فينيكس القديم محدود جداً قبل أن تنتقل الأخطاء إلى النظام الجديد داي فورس. على الرغم من الإدارة الجيدة للانتقال والتوقعات بتكلفة فعالة، فإن التقدم في معالجة التراكم الذي يؤثر على 133 ألف موظف لا يزال محدوداً.

يحذر المدقق العام لكندا من أن الحكومة الفيدرالية أمامها وقت محدود لتصفية تراكم أكثر من 233,000 معاملة رواتب من نظام فينيكس القديم قبل أن تنتقل أخطاؤه إلى النظام الجديد داي فورس. وقد قلص الجدول الزمني للانتقال للنظام الجديد بحوالي ثلاث سنوات، بينما تشير التقديرات إلى أن تكلفة الاستبدال تتجاوز 4.2 مليار دولار دون تضمين تكاليف انتقال جميع الإدارات.

حذر المدقق العام الكندي من أن الحكومة الفيدرالية تنفد من الوقت لتصفية تراكم معاملات الرواتب في نظام فينيكس قبل الانتقال إلى نظام داي فورس الجديد بحلول مارس 2031. وقد قلص الجدول الزمني للانتقال بثلاث سنوات، مما يقلل بشكل كبير من الوقت المتاح لحل التراكم، بينما تقدر تكلفة الاستبدال بأكثر من 4.2 مليار دولار.